Евгений Морозов

Обо мне

ВО – Экономика и управление на предприятии + дополнительное финансовое образование. Общий стаж 24 года. Управленческий опыт более 15 лет. Моя работа так или иначе всегда была связанна с продажами, построением операционных процессов, маркетинговых стратегий и управлением персонала. Успешно планировал и создавал работу различных подразделений, в т.ч. на производственных предприятиях, по технически-сложным продуктам и сервисному обслуживанию. Работал с разными сегментами рынка от розницы, до взаимодействия с корпорациями – нефтегаз, металлурги, энергетика, госструктуры. Развивался в различных сферах (B2B, B2C, B2В2C, B2G) - трейдинг, производство, инжиниринг, строительство. + опыт диверсификации, запуска и развития проектов с нуля. + опыт собственного бизнеса, полное понимание мышления собственника. Методы, которые я использую, адаптированы с учётом практики российского бизнеса. Мой подход к работе строится на понимании Вашей индивидуальности. Накопленный опыт позволяет решать задачи не шаблонно, а с полным пониманием специфики бизнеса. Системность в реализации поставленных задач. * Основные компетенции по глубокому консалтингу: 1. Стратегический и тактический менеджмент. Аудит и реконструкция бизнес-процессов, обеспечивающих получение прибыли. Разработка прогнозов, стратегий (инструментов), адаптация для внедрения (сопровождение и настройка), перспективных и текущих планов реализации продукции, построение продаж, для достижения экономических целей предприятия. Прорисовка стратегии (закупки, ценообразование, продажи, маркетинг, логистика) Разработка комплексного процесса взаимодействия с сотрудниками (юридические, материальные и нематериальные инструменты). Разработка систем управления по системе PDCA, с целью повышения качества управления на предприятии. 2. Экономика и финансы. Расчет бизнес-планов. АХД предприятия. Анализ эффективности работы предприятия. Финансовый анализ. Стратегические рекомендации по основным финансовым показателям. 3. Маркетинг: автоматизация продаж, исследование, анализ, разработка стратегий продвижения. Internet Marketing, понимание языка HTML, Python, навыки видеомонтажа. 4. HR для работодателей: разработка корректного задания на поиск кандидата; интервьюирование, разработка систем ввода в должность, имею возможность привлечения персонала строительных специальностей и разнорабочих, обладаю знаниями эффективных каналов привлечения линейного персонала, в т.ч. мигрантов, способы оформления и контроля миграционного учета. Аудит эффективности трудовых ресурсов. 5. Техническая грамотность, развитая инженерная мысль, R&D-мышление