Установление факта трудовых отношений

Клиент обратилась по вопросу установления трудовых отношений у работодателя, у которого она работала неофициально в течение 3 лет. Особенность дела заключалась в том, что у нас не было никаких доказательств работы, но мы их собрали. Суд требования удовлетворил.